本周三，人社部等部门向社会发布了11个新职业、23个新工种。其中，既有像具身智能机器人应用技术员、工业产品数字建模师、新能源汽车检测员等与先进制造业相关的岗位，也有像制香香艺师、适老化改造设计师等现代服务业的新岗位。这些新职业、新工种具体到底是干什么的，又为何会在当下被纳入新职业名录呢？

在张江数采中心里，觅蜂科技具身数据采集员徐威正佩戴着无本体采集设备，进行数据采集。这套设备由一个超过300度的头戴式相机和两个腕部相机组成双视觉，采集员在做动作时，视觉、触觉、动作、语音会被同步记录下来，随后通过算法翻译成机器人能够学习的语言。徐威介绍：“我们这个手部不能超过头部视野。另外，我们在操作时，速率还是需要尽量和机器人贴近。”

在一个居家环境里，采集员要一遍遍将打乱后的床铺恢复整洁。仅这个铺床的动作，就需要采集大量的条数，达到足够的时长并通过验收，才算完成了一组元数据的采集。徐威说：“从整洁的状态重新给它弄回到杂乱的状态去进行采集，然后还是需要去泛化。比如一开始这个被子是这种颜色，那么我是要换一个。”

本周三，人社部发布了11个新职业、23个新工种，不少都是前沿科技领域的新岗位，“具身智能机器人应用技术员”也在其中，包含了具身智能机器人数据采集员和训练师两个工种。目前我国具身智能产业相关人才缺口已达100万，数据采集岗位需求量一年涨了30%。两年前，具身智能在中国还是几家初创公司联合几所高校实验室的窄门；而到今天，全国已建成超70家具身智能训练场，另有46家在建或在规划中。

觅蜂科技具身数据运营经理刘瑞鹏说：“我的工作更多的是保证他们的数据质量，以及他们标注的规范是符合我的要求的。标注的过程中也需要清楚地描述出来，这个机器人是用哪只手臂做了什么样的动作。”

刘瑞鹏入职短短三个月，采集规范已经迭代了三四轮，极度考验从业者的资质和真实能力。而对企业来说，这个新职业的正式入编，不仅可以让从业者更有认同感，也会对业内的人才培养和激励起到正面作用。刘瑞鹏说：“能够明确我这个工作其实真正的职业边界在哪里，它需要具备什么样的能力，也能够更多地帮助人去思考自己是否适合它。”

觅蜂科技运营交付总监曾佳说：“希望参与一些国家标准的制定，就是未来希望能够更多地把我们实际的一些经验能够落地到我们的标准教材里去，帮助来培育更多这方面的人才。”

此次发布的新职业新工种里，除了先进制造业，现代服务业也是新岗位增加较多的领域。有25年工程管理经验的孙华栋，两年前转行做起了适老化改造。适老化改造设计师，也是此次被认定的新工种之一。孙华栋在现场介绍：“根据他们家的综合身高，我们来定这个尺寸。因为过高，老人抬的时候手臂用力会很吃力。”

适老化设计，成败全在细节。像李爷爷家，原本空间就小，此前杂物堆得到处都是，厨房不到4平方米，于是，孙华栋把门拆掉，改成了开放式，这样能多加一个小吧台，还能收纳许多散碎物品。这个改造让使用者可以随手放置很多东西，孙华栋觉得最实用的。

适老化改造，早已不是马桶边装扶手、浴室铺防滑垫这么简单，而是要考虑老人往后十年，甚至更久的生活便利，比如过道、房门，都得留出轮椅通行的空间，还得兼顾同住人的使用需求。像李爷爷家光是淋浴区，前后就改了五六套方案。孙华栋说：“之前的几稿都没有这个玻璃，到最后家人里一致认为还是需要有这样的一扇门。”

截至2025年底，国内60岁以上老人达3.2亿，九成老人选择居家养老，适老化专业设计师纳入新工种，也许就能推动行业规范的进一步梳理，让从业者能更规范、更专业。孙华栋说：“因为你现在涉及的是老人，首先是听他的需求是什么，再根据他的一些内容再叠加、再丰满。这个小小一块改造，社会责任更大，你自身承担的责任更大。”

2019年以来，我国已经累计发布了8批、121个新职业。新职业的诞生，从来不是简单的名称增加，而是产业变革在就业领域的直接投射，也折射出就业结构的深刻变革。新职业的发布，也是对职业教育和人才培养提出了紧迫要求，高校和职校课程、培训体系也需要持续跟上，才能最终跟上产业和时代发展的速度。